本書描寫某世界500強高級人力資源總監為了尋找創業激情，來到互聯網行業的創業型企業擔任HRVP，面臨種種問題、困難與挑戰，帶領公司HR團隊，為公司從0到1建立起較為完善的HR體系，并采取一系列有效的HR舉措，促進企業經營發展，為業務戰略的實現打下了堅實基礎，充分體現出HR高管及HR團隊對業務的價值貢獻，獲得CEO、同級、下屬的一緻認可，也為自身的職業發展打下有利的基礎，可以說成功實現了職業的華麗“轉身”。
短評
評分：5